集团开展《招聘与面试技巧培训》

2013-05-03

集团各公司的不断发展，对人力的需求也同样提出了更高的要求。为了更有效地招纳合适的人才，人力资源部于4月举办了一场《招聘与面试技巧》培训。

为期一天的培训，从建立正确的招聘面试理念，到梳理岗位用人标准及胜任素质模型的理解，并授于了招聘与面试常用方法：结构化面试，从而让学员全面了解招聘与面试的各个环节及技巧。

相信以此培训为契机，学员通过不断地理解与运用所学技巧，将在人才的招聘与选拔上，判断会更准确、更有效。